Resultados sin ego: Una conversación de liderazgo con Jason Warner

En este episodio de Catalyst, Tammy se sienta con Jason Warner, cofundador y CEO de Poolside y ex CTO de GitHub. Jason es un visionario que ha pasado las últimas dos décadas dando forma a la forma en que construimos software. En Poolside, él y su equipo están utilizando inteligencia general artificial para reimaginar fundamentalmente la creación de software. Tammy y Jason hablan sobre el liderazgo humano, el futuro de la IA en la empresa y cómo prepararse para un mundo impulsado por la inteligencia.

Los aspectos más destacados del episodio incluyen:

• Se puede ganar a lo grande y aun así liderar con respeto. Jason desafía la narrativa de Silicon Valley de que el éxito requiere ser despiadado. Cree que los resultados desmedidos son posibles mientras se trata a las personas como seres humanos completamente formados en lugar de piezas desechables.
• Empresas de crecimiento versus compañías de costos. Hay una diferencia entre usar IA para expandir capacidades y usarla para reducir costos. Las empresas con mentalidad de crecimiento se preguntarán cómo la IA puede hacer que su fuerza laboral de 10,000 personas se sienta como 30,000. Las empresas enfocadas en costos se preguntarán cómo reducir esas mismas 10,000 personas a 6,000 o menos.
• Los empleados junior están a punto de volverse increíblemente valiosos. En lugar de reemplazar a los trabajadores subalternos, la IA puede servir como un mentor senior infinitamente paciente con un gran conocimiento institucional. Las organizaciones que utilizan IA para acelerar la incorporación y convertir a los jóvenes en personas mayores más rápido obtendrán una enorme ventaja competitiva.

Echa un vistazo al episodio completo para obtener más información sobre el camino poco convencional de Jason hacia la tecnología y cómo los líderes pueden mantener altos estándares sin desanimarse.

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Tenga en cuenta que las opiniones expresadas en este episodio pueden no ser necesariamente las de NTT DATA.